- intocmirea contractelor individuale de munca;
- intocmirea documentatiei pentru incetarea, modificarea si suspendarea contractelor individuale de munca (inclusiv acte aditionale, decizii etc.);
- generarea si transmiterea inregistrarilor in Registrului General de Evidenta a Salariatilor (REVISAL);
- actualizarea periodica a dosarelor de personal;
- eliberarea de adeverinţe pentru salariaţi;
- reprezentare in relatia cu Inspectoratul Teritorial de Munca şi autoritatile fiscale cu privire la contractele individuale de munca;
- intocmirea documentelor obligatorii de personal – fişe de post, obiective angajati, Regulament Intern;
- introducerea datelor lunare: pontaje, modificari in structura personalului, concedii de odihna, concedii medicale, concedii fara plata, sporuri, retineri, prime etc.;
- intocmirea pontajului pe baza condicii de prezenta.
- calculul drepturilor salariale si intocmirea lunara a statului de salarii;
- calculul contributiilor si a drepturilor banesti pentru colaboratorii care desfasoara activitate pe baza de contracte de drepturi de autor, conventii civile etc.;
- generarea si transmiterea documentelor lunare de salarii;
- organizarea si urmarirea examenelor medicale periodice, a examenelor medicale la angajare; si
- organizarea instructajelor de securitate si sanatate in munca.
